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我在3月份到3月底签订了三的合同现在到期,在前也上了三,是每一签的合同,新劳动法颁布后公司就在3月份一下签订了三,并未告知在合同到期后不在签订,我觉得公司这种行为是在钻劳动法的空子,对我们职工来说实在是不公平。在3月31日让到期人员开会,在开会前必须让签订终止劳动合同,也未提前告知过本人。公司所给的赔偿金在算起,就给三个半月工资的补偿金。公司这样做对吗?
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