摘要：履行合同能力承诺函范本是怎样的?承诺函也是属于一种合同协议，合同签订以后，需要双方按照合同的约定进行履行相应的义务，有时候可能会双方还会签订一份履行合同能力的承诺函，看是否有履行合同的能力，在签订承诺函以后就必须按照合同的约定来履行合同了。下面就让我们来告诉您...

  履行合同能力承诺函范本是怎样的?

承诺函也是属于一种合同协议，合同签订以后，需要双方按照合同的约定进行履行相应的义务，有时候可能会双方还会签订一份履行合同能力的承诺函，看是否有履行合同的能力，在签订承诺函以后就必须按照合同的约定来履行合同了。下面就让我们来告诉您履行合同能力承诺函是怎样的吧。

履行合同能力承诺函

甲方：z市z物业管理有限公司

乙方：

一、根据《中华人民共和国劳动法》以及与广东省、z市的地方法规不相抵触的本公司的规章制度，经双方平等自愿、协商一致的条件下，签订本承诺书。

二、培训承诺期限

自本承诺书签订之日起三年内本承诺期满为止。

三、培训费用的支付

1、培训费用是指有支付凭证的费用，包括在培训期间所发生的差旅费等。

2、在合同期内，甲方对乙方进行各类培训所发生的费用均由甲方支付。

3、合同解除培训费用的支付

1)乙方提出解除劳动合同的，按本承诺期等分出资金额，以职工已履行的服务期限递减支付;

2)乙方因违返甲方的规章制度或工作期间表现不佳者，甲方提出解除劳动合同的，按本承诺期等分出资金额，以职工已履行的服务期限递减支付;

3)甲方因不可抗力因素提出解除劳动合同的(如企业因经济原因需要裁员等)，乙方无需支付培训费用;

4)本承诺期满，甲方不得要求乙方支付培训费用;

四、履行培训义务

1、乙方接受培训后，要将培训期间所取得的文件及培训资料交于甲方有关部门存档;

2、乙方要将接受培训所取得的证件的原件及复印件交甲方有关部门存档;

3、乙方要将培训期间学得的知识及时转达给甲方的有关人员;

五、本承诺在履行当中，甲、乙双方任何一方发生争议，本着互相协商的原则。如有不可解决的争议，均可向企业劳动争议调节器解委员会申请调解，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

六、本承诺书未尽事宜，按国家有关规定执行。

七、本承诺书条款如与今后国家颁布的规定相抵触，以国家新规定为准。

八、本承诺收依法订立，即具有法律效力，甲乙双方必须严格履行。

九、本承诺书一式二份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力。

甲 方：z市z物业管理有限公司 乙 方：

代表人(签章)： (签章)：

日 期： 日 期：

《劳动合同法》第二十二条 【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。

劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

以上就是关于履行合同能力承诺函的范文，在实际书写的时候需要结合实际的情况对范文进行改写，范文并不是一成不变的，如果还需要添加或者删减一些内容的，需要在实际书写的时候进行修改，合同一旦签订就可能生效，因此为了防止合同纠纷的发生，最好是在签订合同以后就履行合同，以此来保证双方的利益不受损害。想了解

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