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我是?007?1月进入公司的，在?1月签定了一的合同，是?009?0月份到期的，同时也开始帮我买了社保，现在已经过去两时间了，公司没跟我续签新的合同，但社保一直有帮我买，最近这两个月公司把?次调离了原来的工作岗位，还降薪降职了，我不同意现在的调任，公司也没出新的任命通知，请问我去仲裁，我可以得到怎样的经济补偿？我可以要公司补偿没帮我续签合同的11个月双倍工资吗？还是有其它的赔偿呢?
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  认证律师 025-86309110积分：4959 |  2017-9-4 15:57:42 | 回复建议委托律师处理 |
2017-9-4 5:02:20 |