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回复：3 浏览：149
公司裁员，婚假未休，应该怎么维权或补偿
网友
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10191
用户信息
给Ta留言
楼主
2015-8-25 19:58:51 |
回复
公司书面通知裁员让我签名，但是我没有签，书面协议上写的是12.25日为止，但是我婚假未请，应该怎么样才能最好的维护自己的权益，谢谢律师回答
无需注册，即可发贴，参与法律讨论。
刘武
认证律师
积分：
12634
用户信息
2015-8-26 7:41:39
|
回复
如果公司就此解雇你则要求公司支付经济补偿金以及双倍工资。
欢迎使用南京法律咨询...
章浩
认证律师
025-84110110
积分：
48551
用户信息
2015-8-26 19:43:24
|
回复
申请劳动仲裁，要求经济补偿
...
1111
积分：
21702
用户信息
2016-4-7 14:36:19
|
回复
可以申请劳动仲裁
欢迎使用南京法律咨询...
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