摘要：在青岛小工厂干活的工人，有时候会因为操作不慎受伤，这种发生在工作岗位上的人身伤害，基本属于工伤范畴。受伤工人为了得到明确的伤残等级，确定赔偿标准向单位索赔，应当申请做一个工伤鉴定。那么，青岛如何申请工伤鉴定?下面我们就给您做个简单介绍。一、青岛如何申请工伤鉴定...
在青岛小工厂干活的工人，有时候会因为操作不慎受伤，这种发生在工作岗位上的人身伤害，基本属于工伤范畴。受伤工人为了得到明确的伤残等级，确定赔偿标准向单位索赔，应当申请做一个工伤鉴定。那么，青岛如何申请工伤鉴定?下面我们就给您做个简单介绍。
一、青岛如何申请工伤鉴定?
1、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》，申请劳动鉴定。特殊情况，职工可直接申请;2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历， 属因工伤残的， 需持工伤事故调查报告及有关材料;属职业病的，需持卫生部门授权的职业病防治所(院)提供的诊断资料;属精神病的，需持精神病院的诊断资料;其它情况的，需持有说服力的证明等报劳动鉴定委员会;3、劳动鉴定委员会应认真审定申请及附件材料，对资料不全或情况不明的不予受理;4、对符合条件的，统一安排鉴定，并把鉴定的时间、地点、人员提前通知企业及有关人员;5、劳动鉴定委员会应当委托符合条件的医疗卫生机构或者聘请有鉴定资格的医生组成专家组对被鉴定人员进行丧失劳动能力的医学诊断;6、专家组对伤残、病残职工的状况，写出定性、定量的诊断意见，由劳动鉴定委员会确定伤病或伤残等级，并发给等级证明书。劳动鉴定委员会应将鉴定结果及时通知企业和被鉴定的职工;7、职工对劳动鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以向当地劳动鉴定委员会办公室申请复查;对复查结论不服的，可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。
二、申请工伤认定的期限是多久?
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日以内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。现在，您应该知道了青岛如何申请工伤鉴定这方面的知识吧。在青岛干活的工人申请工伤鉴定，应该向青岛市劳动局提出申请。需要携带工伤鉴定申请表、劳动合同、身份证及其他工人的证言等。对于资料齐全的，劳动局会受理，并组织专家开展鉴定。这里需要注意，本人申请鉴定的，时效是一年。
